В связи с поручением Министерства труда и социальной защиты РФ в целях недопущения напряженности на рынке труда, ухудшения ситуации на отдельных предприятиях в связи с введением режимов неполной занятости и простоя в связи с распространением коронавирусной инфекции, повышения оперативности мониторинга высвобождения, осуществления контроля ситуации на рынке труда в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), информируем организации о необходимости перехода ранее предоставляемой информации в органы службы занятости населения об увольнениях работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников на бумажном носителе на предоставление соответствующей информации в электронном виде путем заполнения соответствующих форм на портале «Работа в России». Для этого Вам необходимо создать личный кабинет на портале «Работа в России» и заполнить соответствующие электронные формы.
Последнее обновление: 10 апреля 2020 г., 09:15